开发区加快建设人才集聚高地

　　近年来，开发区牢固树立“人才资源是第一资源、第一要素、第一推动力”的理念，凝心聚力，奋发有为，以更大力度深化落实“双招双引”工作，加快建设人才集聚高地，为建设“转型发展示范区、区城融合样板区”提供坚实的人才支撑。

　　积极实施开发区英才计划。在人才引进扶持方面，做好建立海外智力引进对接机制，加强同东南大学、吉林大学、西安交大等高校对接，支持高水平人才、高水平创业人才、高校青年人才引进与创业，大力吸引储备人才，对于企业引进的国家两院院士、“千人计划”、省“双创人才”等给予大力支持。加强人才培养与交流，支持博士后人才培养，对于建立博士后工作站或创新实践基地的企业，给予科研经费资助。对在站博士后，给予每人每年生活补贴，对出站后与开发区用人单位签订5年以上工作（聘用）合同的，给予生活补贴。

　　全力打造协同创新平台。通过“攀高枝、结高亲、筑高地”，着力推进政府主导型产业研究院建设、骨干企业研究院建设、专业园区创新平台建设、规模骨干企业产学研扩面工作和重点企业国际合作。按照“经科教联动，产学研结合，校地企共赢”的原则，以技术供需对接为纽带，以市场导向为推动力，将政府、企业、高等院校、研发机构、科研人员的创新资源和供需信息全面整合、优化配置，努力实现高校院所和开发区企业的“优势叠加”。开发区积极为企业提供信息、资源及各类帮助，搭建好产学研的平台，助力企业用好自身资源，通过自身的研发平台、博士后工作站和项目资源等，来吸引高校院所的高端技术人才和国外大公司一线的高端实用人才。鼓励和鹰科技、日月照明等行业内龙头型企业建立科技研发中心，构建开发区协同创新联盟。

　　务实推进知识产权战略。着力在区内企业知识产权扩面、专利申请质量、创新成果应用上进一步加大力度，实现提升。加强宣传发动，提升企业知识产权意识，使企业自觉把知识产权、人才队伍建设放在重要位置，形成政府有专业服务队伍、企业有专业管理人员、区域有专业中介服务机构（专利申报、贯标辅导、专利营运、知识产权纠纷服务）的三方人才队伍。积极利用自主知识产权改造传统产业，着力提升产业水平和竞争力，发展壮大节能电光源、电子信息和高端装备三大主导产业。

　　深化落实“双招双引”工作。充分发挥载体聚才、院校聚才、项目聚才的联动效应，依托专业中介机构的信息优势和渠道优势，以优质项目的引进落户，带动开发区人才的加速集聚。重点在国家“千人计划”人才、省“双创”人才、盐城市“515”人才引进上形成突破，多渠道引进国内外高层次科技创业创新人才。同时，深化开发区与重点企业、重点项目、重点人才挂钩联系制度，推进项目与资本、人才、政策等要素的合作，重点解决人才的创业融资、公寓入住、家属安置等后顾之忧，不断提高人才服务水平，充分调动企业引才积极性，加速形成优秀人才汇聚开发区、聪明才智奉献开发区的生动局面。